Transtornos de comportamento relacionados à doença: métodos e coordenação multidisciplinar

Transtornos comportamentais relacionados à doença: métodos e coordenação multidisciplinar

Compreender, prevenir, intervir e coordenar em equipe

👩‍⚕️ Público-alvo Profissionais de saúde, equipes de cuidados em EHPAD, serviços hospitalares, ESA, SSIAD e estruturas de apoio a pessoas vivendo com doença de Alzheimer, Parkinson, depressão, transtorno bipolar ou qualquer patologia que possa modificar o comportamento.

⏱️ Duração 2 dias de formação (14 horas) distribuídos em 6 módulos progressivos

💻 Modalidades Formação 100% online, acessível a partir do seu computador ou tablet. Você progride no seu ritmo, quando desejar, sem restrições de horário.

O que você vai aprender

Acompanhar uma pessoa cujo comportamento muda — agitação, recusa de cuidados, oposição, deambulação, gritos — exige muito mais do que paciência. É necessário entender o que está acontecendo, adaptar seus gestos, coordenar suas intervenções com a equipe e preservar sua própria capacidade de cuidar a longo prazo.

Esta formação oferece um quadro clínico sólido para interpretar os comportamentos: um comportamento nunca é “gratuito”, ele sempre expressa algo — uma dor, uma confusão, uma necessidade não atendida, uma sobrecarga sensorial, uma ansiedade ou um ambiente mal ajustado. Você aprenderá a relacionar as manifestações comportamentais às patologias subjacentes e a identificar os fatores desencadeantes modificáveis.

Você descobrirá intervenções não farmacológicas concretas: adaptações ambientais, estruturação dos cuidados, comunicação positiva, personalização do percurso. Você dominará os protocolos de gestão de crise e desescalada, a coordenação dos papéis em equipe e a importância do pós-episódio para prevenir recaídas.

Você também aprenderá a construir a aliança cuidador-paciente, a envolver a família de maneira adequada e a praticar a auto-regulação para evitar o esgotamento profissional. Por fim, você saberá estruturar transmissões direcionadas, respeitar o quadro jurídico e ético e integrar ferramentas de estimulação cognitiva no projeto de acompanhamento.

Ao final desta formação, você será capaz de:

Compreender o quadro clínico das patologias e dos comportamentos

• Relacionar os comportamentos às patologias subjacentes: Alzheimer (desorientação, agitação vespertina), Parkinson (ansiedade, apatia, alucinações, períodos “on/off”), depressão (irritabilidade, recusa, queixas somáticas), transtorno bipolar (sono como marcador de alerta)
• Identificar as causas frequentes que imitam ou agravam um transtorno: dor, distúrbios sensoriais não corrigidos, fatores ambientais (ruído, iluminação, temperatura)
• Mapear os transtornos comportamentais: agitação, agressividade, recusa de cuidados, oposição, desinibição, transtornos psicóticos, apatia, ansiedade, irritabilidade, distúrbios do sono, comportamentos de risco
• Qualificar o impacto no acompanhamento em cinco dimensões: cuidados essenciais, segurança, carga cognitiva e emocional da pessoa, organização dos cuidados, trajetória clínica
• Considerar o impacto nos cuidadores: carga cognitiva, carga emocional, desorganização do posto
• Priorizar de acordo com a gravidade: nível crítico (agir agora), nível alto (intervir na hora), nível moderado (ajustar e reavaliar)

Implementar intervenções não farmacológicas

• Adaptar o ambiente: iluminação adequada conforme os momentos, redução do ruído, referências e orientação, banheiro e quarto seguros, espaços de refeição tranquilos
• Estruturar os cuidados em cinco etapas: preparar, entrar em contato, guiar (regra 1-1-1), encerrar, registrar
• Praticar a comunicação positiva: alinhamento verbal/não verbal/ação, validação emocional, escolha binária, ritmo e prosódia adequados, adaptação aos distúrbios da linguagem
• Personalizar o percurso: biografia clara, objetivos compartilhados, rituais personalizados, plano SE-ENTÃO, indicadores de acompanhamento, participação da família

Gerenciar crises e o pós-episódio

• Segurança da cena imediatamente: olhar periférico, abertura do espaço, distanciamento proporcional, redução do efeito de manada, redução dos estímulos
• Aplicar o protocolo de desescalada em 6 fases: quadro, validar e nomear o ritmo, reduzir a carga cognitiva, dar um controle possível, ancorar e estabilizar, decidir e encerrar
• Coordinar os papéis em equipe: líder, apoio, escrivão, referente da família/terceiros
• Conduzir o pós-episódio: recuperação imediata (10 minutos), mini-retorno de experiência (24 horas), prevenção de recaídas (7 dias)
• Registrar o evento de maneira útil: contexto, gatilho e sequência, medidas aplicadas, fatores facilitadores/aggravantes, decisão e plano curto

Trabalhar a dimensão emocional e a relação de cuidado

• Relacionar humor e comportamentos: identificação de ansiedade/tensão, velocidade/energia, autoestima e adaptação das intervenções
• Construir a aliança cuidador-paciente: confiança por meio de micro-compromissos, objetivos compartilhados e negociados, previsibilidade pela rotina
• Envolver a família: informar de maneira útil, definir papéis precisos (âncora calma, guardião das referências, responsável pelas transições), pacto relacional explícito, proteção dos cuidadores
• Praticar a auto-regulação: preparação antes do ato, condução durante (ritmo, ciclo STOP, regulação pela ação), descompressão após
• Reconhecer os sinais precoces de esgotamento e acionar as ações adequadas

Assegurar a segurança e prevenir riscos

• Limitar os riscos de quedas: triagem curta, adaptação direcionada, ritual de transições, levantamento em três etapas
• Prevenir fugas: mudança de cena, saídas seguras, reforço das referências, medidas proporcionais
• Garantir a segurança à noite e nas transições: preparação para o final do dia, ritual de dormir, transição cama-banheiro, organização da equipe
• Respeitar o quadro jurídico e ético: consentimento informado adequado, proporcionalidade das medidas, dignidade e pudor, rastreabilidade útil, confidencialidade
• Estruturar transmissões direcionadas: motivo prioritário, padrão recente, ações testadas, decisões em andamento, expectativas para o próximo turno

Você sairá com ferramentas concretas: grades de avaliação de impacto, protocolo de desescalada em 6 fases, modelo de rastreabilidade, fichas SE-ENTÃO, rituais de equipe (brief/debrief), e métodos de auto-regulação aplicáveis a partir de amanhã.

Bônus: Descoberta das aplicações EDITH (treinador de memória sem pressão, ideal para pessoas com distúrbios cognitivos) e JOE (treinador cerebral para adultos motivados), com seus 30+ jogos focados em memória, atenção, percepção, linguagem e planejamento — a serem integrados no projeto de acompanhamento personalizado.