À propos du cours
Cette formation de 4 heures s'adresse aux managers et responsables d'équipe qui veulent repérer le burn-out avant qu'il ne soit trop tard. Elle va au-delà des idées reçues "il faut juste lever le pied" pour offrir une lecture précise des signaux faibles, des leviers d'action concrets, et une compréhension de ce qui épuise réellement les collaborateurs. Vous allez apprendre à distinguer fatigue et épuisement, à intervenir au bon moment, et à construire une culture d'équipe qui prévient l'épuisement au lieu de le gérer une fois la crise installée.
Contenu du cours
Comprendre le burn-out — ce que c’est vraiment
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Ce que le burn-out est et ce qu’il n’est pas
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Le mécanisme de l’épuisement — comment on en arrive là
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Les facteurs de risque dans votre organisation
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Mises en situation — repérer le risque autour de vous
Détecter les signaux faibles
Agir au bon moment
Construire une culture qui prévient l’épuisement
Notes et avis de l’apprenant
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